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大事記
大事記

2018年2月10日,公司召開第十屆職工代表大會第二次會議,總經理胡章來作了題為《立足新起點開創新局面為全面完成2018年目標任務而努力奮斗》的行政工作報告。董事長、黨委書記陳勝前作了題為《堅定信心振奮精神推進公司轉型發展創新發展》重要講話。

2018年3月2日,公司召開了黨支部書記抓黨建工作述職評議會議。

2018年4月份以來,公司圍繞“水,氣、塵、渣、噪”等環境突出問題,按照中央、省、市環保督察反饋意見整改要求,堅持問題導向,高標準,嚴要求,多措并舉,進行了300余項整改,取得顯著成效。

2018年6月18-24日,公司董事長、黨委書記陳勝前與總工程師吳飛前往荷蘭出席BASF公司主辦的2018全球苯酐催化劑會議。

2018年7月12日,召開講嚴立專題警示教育活動大會,7月24日舉行黨課報告會,公司董事長、黨委書記陳勝前講黨課。

2018年8月1日,銅陵市市長胡啟生一行來公司進行防暑降溫慰問。

2018年9月13日下午,銅陵市市委書記,市人大常委會主任李猛來公司實地督查突出環境問題整改工作,現場查看了富馬酸車間、鄰苯罐區,了解廢氣收集安全管理等工作。

2018年9月19日,銅陵市市委常委,副市長鮑次立來公司指導工作,集團公司董事長陳嘉生陪同。

2018年9月28日,公司召開第六次黨代會,公司黨委書記、董事長陳勝前作了《走進新時代 砥礪新擔當 在轉型發展創新發展的征程中創造新業績》工作報告,產生了兩委新的領導班子。

2018年10月7日,銅陵市市長胡啟生來公司督查環境整治工作。

2018年12月,凌慶東當選為集團公司首屆“銅化工匠”,榮獲“銅都勞動獎章”、“江淮工匠標兵”榮譽稱號;陳亮榮獲市第五屆職業技能大賽電工類第一名。

2017年,公司上下緊扣年度生產經營目標,搶機遇、拓市場,抓落實、強管理,全面完成了各項年度生產經營目標任務全年實現工業總產值75355.6萬元、銷售收入75678.74萬元、資金回籠89172.2萬元,分別占年計劃127.72%、120.85%和121.96%;實現利潤2010.44萬元,完成年計劃    405.38%,實現提質增效目標的251.3%;生產苯酐117000噸,創歷史新高

2017年1月21日,公司召開第十屆職工代表大會第一次會議,副總經理胡章來作了題為《提振信心凝聚共識為全面完成2017年各項任務而努力奮斗》的行政工作報告。董事長、黨委書記、總經理陳勝前作了題為《優化升級 創新驅動為實現有機轉型發展而努力奮斗》重要講話。

2017年1月13日,公司承辦了華東地區鄰苯-苯酐市場研討會。

2017年2月28日,公司召開了黨支部書記抓黨建工作述職評議會議。

從5月份起把每月的15日作為黨員活動日,認真開展“黨日”活動。7月份分三批組織120余名黨員前往金寨革命教育基地開展“黨日”活動

為持續推進“兩學一做”常態化制度化, 8月1日,公司黨委書記陳勝前以《堅定政治信仰增強責任擔當為企業穩定發展做貢獻》為題,為全體中層管理人員上了一堂思想深刻的黨課。

2017年9月11日,公司黨委領導班子召開了“講政治、重規矩、作表率”警示教育專題民主生活會。集團公司董事長、總經理陳嘉生和集團公司“兩學一做”學習教育協調小組相關成員到會指導。

2017年10月18日,組織黨員收看十九大開幕會,聆聽十九大報告,黨委中心組成員進行了專題研討。

做好基層黨支部標準化建設,基層黨支部黨員活動室各項設施全部配置。

2017年12月6日,根據生產經營及管理工作需要,企業部分機構作了調整,撤銷企業管理部、人力資源部建制,成立企業管理與人力資源部;撤銷動力車間、富馬酸車間建制,

成立動力與水處理車間。動力車間黨支部和富馬酸車間黨支部也隨之撤消,成立了動力與水處理車間黨支部。

建立了凌慶東焊工技能大師工作室,承辦了集團公司勞模創新工作推進會。

開展了“光影有機 勞動最美”職工攝影作品展,舉辦了第二屆職工乒乓球、羽毛球和籃球賽等活動。

按照“精準扶貧”的要求,組織7名高、中管人員與“五一村”8個貧困戶結成對子,深入開展結對幫扶活動。

根據市“三供一業”移交工作安排,為公司所屬職工家屬區金口嶺村需辦理物業移交的324戶與銅官區政府簽訂了物業移交框架協議,分離移交工作進入實質性階段。

加強現場管理和內部環境整治,積極參與市“雙創”活動,蟬聯第十九屆“銅陵市文明單位”稱號。

面對經濟持續下行的壓力,公司對內大力實施“對標管理”,對外全力開拓市場,生產經營在困境中實現平穩運行,2016年實現工業總產值60575.5萬元、銷售收入59719.87萬元、資金回籠69324.49萬元,分別占年計劃122.87%、113.09%和112.2%;實現利潤130.25萬元,連續多年虧損的局面終結,逐步進入盈利通道。
2016年1月22日,公司召開第九屆職工代表大會第七次會議,副總經理胡章來作了題為《圍繞精優  創新升級實現全年生產經營任務目標》的行政工作報告。董事長、黨委書記、總經理陳勝前作了題為《智力人和 創新驅動  開創十三五轉型升級的新篇章》重要講話。
2016年2月26日,公司召開了黨支部書記抓黨建工作述職評議會議。
2016年3月28日,由有機化工公司控股的安徽興元精細化工科技有限公司成立后的首個項目——400噸/年精紡助劑項目建設指揮部正式成立,項目建設各項工作全面展開。
2016年4月,公司實施的第四套苯酐裝置鹽冷系統蒸汽壓力升級改造,3套苯酐裝置尾氣實施集中焚燒,第三套苯酐裝置萘法技改 “三大技改”項目相繼竣工,投入試運行。
2016年4月15日兩臺燃煤導熱油爐正式停用,將煤加熱導熱油改為高溫氣體加熱導熱油,在行業內率先實現了反應氣體加熱導熱油,完成替換燃煤導熱油爐供熱系統,資源利用得到加強,環境得以改善。
2016年5月9日,公司召開“兩學一做”工作會議,黨委班子成員和各黨支部書記20余人參加了會議,會上公司董事長,黨委書記,總經理陳勝前對開展“兩學一做”活動作了動員部署,公司“兩學一做”學習教育全面啟動。黨委中心組分別召開了“兩學一做”學習教育三個專題的研討會。
2016年5月1日,政工部編發了《有機化工》內部期刊第一期。
“五一”國際勞動節期間,公司工會舉辦了“光影有機 勞動最美”職工攝影作品展,活動共征集作品70余幅。
五一國際勞動節期間,公司機修車間凌慶東被中華全國總工會授予“全國五一勞動獎章”。12月20日“凌慶東勞模工作室”獲授牌。
2016年7月4日鄰苯碼頭投入使用,降低了運輸成本。
2016年7月8日下午,公司黨委書記、董事長、總經理陳勝前以《堅定理想信念,做合格黨員,為企業生存發展做貢獻》為題,為大家上了一堂思想深刻的黨課。
2016年7月12日,投資50余萬元的中水處理裝置升級改造工程投入運行。
2016年7月,公司對停產的三酸車間廢舊設備實施拆除回收。
2016年8月新建籃球場投入使用,國慶期間舉辦首屆 “奮斗杯”職工男子籃球賽。
2016年8月在集團公司的大力支持下,公司將3000萬元的搬遷資金支付到位,10月底銅山十二隊所有住戶搬遷完畢,11月初完成了綠化隔離帶的建設,廠區內實施了雨污分流,12月底5萬噸苯酐裝置環評終于通過驗收。
2016年12月5日召開了“開展講看齊、見行動”學習討論動員大會。
2016年公司領導班子成員共四次赴樅陽五一村實地調研,落實具體扶貧項目,做好結對幫扶各項工作。
2015年1月15日,銅陵市市長倪玉平,副市長黃化鋒,市政府秘書長陳昌生,副秘書長姚貴平及相關部門負責人一行在銅化集團董事長陳嘉生的陪同下來公司檢查安全生產工作。
2015年元月,結合企業自身實際和當時產品行情企穩回暖的特點,立足經濟新常態,實施“千百萬工程”,其中包括兩個千萬工程,四個百萬工程,十一個十萬工程。
2015年元月15日,公司生產副總經理和總工程師組織生產、技術、設備等部門的相關人員,前往苯酐生產同行江蘇泰興協聯眾達科技有限公司參觀取經。
2015年2月8日,公司召開第九屆職工代表大會第六次會議暨先進表彰大會,副總經理胡章來作了題為《提質量 增效益 圓滿完成全年生產經營目標任務》的行政工作報告。董事長、黨委書記、總經理陳勝前作了題為《以“千百萬工程”為抓手 奮力打開企業發展新局面》重要講話。
2015的2月,苯酐一車間工段長楊仁紅因誠實守信、敬業奉獻的感人事跡被評為《銅陵好人》。
2015年4月退還員工持股金137.29萬元,集團公司成為唯一的股東。
2015年5月8日,召開一季度經濟運行分析會,通報各項經濟指標完成情況,分析查找存在的問題,部署二季度目標任務、措施和對策。
2015年6月,董事長陳勝前和總工程師吳飛前往對標單位山東宏信化工有限責任公司進行了考察學習。考察之后,決定采用最新的尾氣焚燒技術,對公司廢氣、粉塵處理進行專項治理,實施清潔文明生產。
2015年8月14日,順利完成了6個基層支部的換屆改選工作,選舉出新一屆基層支部領導班子。
2015年9月,公司投資同時開展三個技改項目,分別為第四套苯酐裝置鹽冷系統蒸汽壓力升級改造,3套苯酐裝置尾氣實施集中焚燒,第三套苯酐裝置萘法技改。
2015年9月19日,有機公司第五次黨代會勝利召開。會上,陳勝前同志代表上屆黨委作了《聚智創新  頑強拼搏  奮力開創轉型發展新局面》的工作報告,葛江林同志代表上屆紀委作了紀委工作報告,并一致獲得大會通過。同時,會議選舉產生了新一屆黨委和紀委。
2015年9月與安徽中元化工集團有限公司洽談合作共建年產400噸精紡助劑項目。
2014年9月24日,浙江建德有機公司董事長馮烈來訪。
2014年9月23日,明確新的領導班子分工。
2014年8月29日,3000噸/年1,4-二羥基蒽醌項目獲集團公司批準立項。獲市發改委備案。
2014年8月15日,第十一次華東地區鄰苯—苯酐市場研討會在常州召開,有機化工公司董事長陳勝前首次主持會議。參會的十余家鄰苯供應商和苯酐生產企業代表均作了發言,對進一步加強信息共享達成了共識。
2014年7月22日——26日,有機化工公司董事長陳勝前不畏高溫,率領供銷人員,深入市場一線,走訪上下游供應商和用戶,收集市場信息,掌握第一手市場情況資料。
2014年7月10日上午,公司召開中層管理人員大會,宣布了有機公司領導班子調整的決定。集團公司董事長、總經理陳嘉生同志,集團公司政工部部長、辦公室主任蔣升云同志參加了大會。蔣升云宣讀了集團公司董事會和黨委決定:推薦陳勝前同志為有機化工有限責任公司董事、董事長人選,錢葉明同志不再擔任有機化工有限責任公司董事、董事長人選,任有機化工公司調研員。陳勝前同志任有機化工公司黨委委員、黨委書記,免去錢葉明同志有機化工公司黨委書記、黨委委員職務。
2014年6月27日,安徽省2013年百強高新技術企業榜單出爐,銅化集團有機化工公司榮登全省高企百強榜,位列第99位。
2014年5月12—13日,中國苯酐協會召開大會,選舉產生了新一屆理事會領導層及單位。銅化集團有機化工公司被選為副理事長單位。
2014年4月29日,公司員工凌慶東獲評安徽省五一勞動獎章。
2014年2月12日,集團公司領導集體來有機公司調研,召開了 2014年工作安排和任務分解情況匯報會。最后,集團公司董事長、總經理陳嘉生作了重要講話。集團公司黨委書記馬蘇安提出要求。
2014年1月18日,公司九屆五次職代會召開,總經理陳勝前作了題為《強化管理,提高效益,圓滿完成全年生產經營目標任務》的行政工作報告,明確了2014年工作目標為:實現現價工業總產值103000萬元、銷售收入105812萬元、資金回籠123800萬元;實現利潤211.11萬元。董事長、黨委書記錢葉明作了題為《深化改革,強化管理,做優做強有機化工》重要講話。  
2013年12月18日,公司通過“AAA級標準化良好行為”專家驗收組現場確認評審。
2013年12月13日,400噸/年新型高效環保精紡助劑項目獲集團公司批準立項。
2013年11月2日,副市長、集團公司董事長黃化鋒攜市經信委部分同志來公司,指導與上海華誼(集團)公司合作事宜。
2013年10月11日,公司召開開展“大干四季度”活動動員大會,董事長、黨委書記錢葉明作了題為《迅速掀起大干熱潮,沖刺全年十億目標》講話,總經理陳勝前作了《大干四季度,努力實現產值、銷售收入超十億》的報告。
2013年9月23日,公司召開董事會,決定撤銷三酸車間,成立富馬酸車間。
2013年9月18日18時,二套苯酐萘法技改以鄰萘混合的方式投料試車。
2013年9月16日—18日,集團公司董事長黃化鋒和有機化工公司董事長錢葉明一行,前行上海華誼集團洽談2萬噸順酐合作事宜,擬簽定合作協議。
2013年7月22日,在中央文明辦、中國文明網舉辦的‘我推薦、我評議身邊好人’活動中,有機化工公司供應分公司副經理楊維林入選“中國好人榜”見義勇為類候選人。此前,楊維林已當選6月份“銅陵好人”。
2013年7月23日至24日,集團公司黨委副書記、總經理陳嘉生走訪了有機公司上下游核心用戶。
2013年6月21日,浙江建德建業化工公司董事長馮烈一行來廠實地考察。
2013年5月25日,成立15萬噸/年增塑劑項目建設指揮部并召開了指揮部第一次擴大會議,部署了項目建設前期工作。
2013年5月17日,15萬噸/年增塑劑項目被公司同意立項。
2013年5月12日開始,主干道鋪瀝青,二天完工(前期已對主干道進行了修整)。
2013年4月26日,公司榮獲銅都勞動獎狀。
2013年4月8日,苯酐萘法技改投產成功。
2013年3月20日,分步式冷凝器、一種再沸器、一種預處理釜、純凝式汽輪機、一種帶有噴射泵的防逸儲槽、一種防結料的攪拌釜等6項技術被國家知識產權局評為實用新型專利。
2013年2月2日,公司九屆四次職代會召開,總經理陳勝前作了題為《咬緊目標,真抓實干,圓滿完成全年生產經營目標任務》的行政工作報告。董事長、黨委書記錢葉明作了題為《增強三個意識,繼續奮發拼搏,以優異成績向建廠30周年獻禮》重要講話。
2013年1月11日,在江陰舉行的華東地區鄰苯-苯酐市場研討會第四次會議上,有機公司被與會的11家華東地區主要鄰苯和苯酐生產企業推選為研討會會長單位。
2013年1月5日,公司黨班領導班子全體成員攜帶喜報《有機公司圓滿實現‘十億有機’目標》,向集團公司黨委、董事會報喜。  
2012年12月31日,公司全年完成產值107583萬元、銷售收入102417萬元、資金回籠122822萬元,分別占年計劃135.7%、129.2%和132.4%,均創歷史新高;實現利潤180.7萬元,完成年計劃的3543.8%,圓滿實現了公司2010年第四次黨代會確定的“到2012年實現十億有機”的奮斗目標。
2012年12月7日,1萬噸萘法苯酐技改項目獲集團公司批準實施。
2012年9月19日,由中石化銷售公司華東分公司主辦、銅化集團有機化工公司承辦的的華東地區鄰苯—苯酐市場研討會在銅陵逸頓國際大酒店隆重召開。
2012年8月份,公司生產苯酐11167噸,銷售苯酐11864噸,分別占月計劃的101.5%和107.8%;實現產值1.08億、資金回籠1.41億元,創有機公司苯酐月產量、銷量和月產值、銷售收入、資金回籠歷史新高,奪得了“大干五個月”活動首月開門紅。
2012年7月4日,董事長、黨委書記錢葉明作為公司代表受中石化之邀,參加了中石化在上海舉行的華東區域核心客戶座談會,做了主題發言。
2012年6月30日,公司召開慶祝建黨91周年大會,黨委書記、董事長錢葉明作了《創先爭優,凝心聚力,為實現十億有機目標而奮斗》的講話。
2012年3月9日,銅化集團有機化工有限責任公司被認定為高新技術企業。
2012年3月8日上午,安徽省工商行政管理工作會議在合肥召開,銅化有機化工公司董事長、總經理錢葉明赴會接受我公司“天井”牌 “中國馳名商標”頒獎。
2012年3月1日,5萬噸/年苯酐粗酐裝置投料。4月15日,精酐拿出產品。
2012年1月11日,公司召開九屆三次職代會。會議明確了2012年確保5萬噸/年苯酐擴建裝置投料試車一次成功并穩定運行及經濟工作目標。
2011年12月17日,公司根據發展需要,調整機構,撤銷苯酐車間,成立了苯酐一車間和苯酐二車間,并成立了苯酐一車間黨支部和苯酐二車間黨支部。
2011年12月14日,公司黨政領導及部分中層管理人員和員工共79人參加了銅化集團公司成立20周年慶典,同時,中石化、浙江建德建業、河南平煤作為有機公司主要上下游用戶,其主要負責人和業務負責人共8人也應邀出席了慶典。
2011年12月2日,市政協副主席徐強率隊來公司現場視察5萬噸/年苯酐擴建情況,對項目建設進展等給予了充分肯定。
2011年12月1日,常務副市長倪玉平率隊來公司督查節能減排工作。他指出要進一步強化節能減排意識,采用新技術、新工藝改進傳統生產方式,大力發展戰略性新興產業,促進節能減排。公司董事長、黨委書記、總經理錢葉明就公司近年來節能減排工作情況作了匯報。
2011年11月29日,公司“天井”牌圖形商標被國家工商總局商標局認定為“中國馳名商標”,產品品牌價值2012年知名度和美譽度受到最高的肯定。這是銅化集團繼 “六國”獲得中國馳名商標后的第二件2012年也是銅陵市第四件商標獲此殊榮。
2011年11月25日,中石化舉辦2012年訂貨會,公司年采購計劃量由2011年的4.8萬噸增至5.8萬噸,同時董事長2011年黨委書記2012年總經理錢葉明受邀在會上作了《加強交流,共謀發展,譜寫合作新篇章》主題發言。
2011年11月24日,經安徽省經信委、省發改委、省科技廳及財稅、海關等部門聯合審定,公司技術中心被認定為“省級企業技術中心”。
2011年11月21—22日,“2011年中國苯酐、增塑劑行業年會暨苯酐、增塑劑上下游市場、技術國際論壇”在西安舉行,年會表彰了行業先進,公司再獲“十強企業”稱號,自2006年來年年位居“十強”榜。
2011年11月16日,浙江建德有機客戶來公司洽談明年苯酐銷售事宜。
2011年8月6日,公司召開“大干五個月”活動動員大會,董事長2012年黨委書記2012年總經理錢葉明作了《大干五個月,圓滿完成各項目標任務,以優異成績向集團公司成立20周年獻禮》的動員講話。
2011年6月30日,公司召開慶祝建黨90周年暨“一先兩優”表彰大會,董事長2012年黨委書記2012年總經理錢葉明作了《牢記光榮傳統,發揚拼搏精神,為圓滿完成生產經營和苯酐擴建兩大任務而奮斗》的講話。
2011年5月13日,經市環保局評定,有機公司2010年度環保工作質量明顯提高,企業環境行為等級獲評“藍色”,比過去的“黃色”上升一級。
2011年5月4日,根據國家《危險化學品從業單位安全標準化規范(試行)》和《危險化學品從業單位安全標準化考核機構管理辦法(試行)》,經安徽省安全生產監管局評審考核,公司達到危險化學品安全標準化二級企業標準,核準為國家二級危險化學品安全標準化企業。
2011年4月28日,公司榮獲市“安康杯”競賽先進單位;全市工會系統“五五”普法先進單位。
2011年4月26日,苯酐車間二班被市總工會授予“工人先鋒號”。
2011年4月28日,環保事故應急池施工。
2011年 4月11日,經安徽省工商局評審,公司被認定為“2009—2010年度省級守合同重信用單位”,這也是公司繼2007—2008年度之后,再次獲此稱號。
2011年3月24日,省經信委任兆祥巡視員來公司調研。
2011年3月23日,經安徽省國稅局2012年安徽省地稅局聯合評定,公司被授予2008—2009年度“安徽省A級納稅信用單位”榮譽稱號。
2011年2月22日,集團公司領導集體來有機公司調研,召開了2011年工作安排匯報會,聽取了有機公司董事長黨委書記、總經理錢葉明關于有機公司2011年工作安排和任務分解情況匯報。最后,集團公司董事長黨委書記、總經理黃化鋒作了重要講話,他認為:過去五年,有機公司在以錢葉明為主要領導的班子帶領下,很好地完成了項目建設和生產經營任務,走上了一條基本符合有機特色的發展之路;領導班子要進一步理清發展思路和經營管理思路,開拓視野,大膽創新,提振作風和士氣,發揮模范帶動作用,齊心協力實現有機化良好的發展前景。
2011年2月21日,5萬噸/年苯酐擴建項目《初步設計》通過集團公司審核;2月24日,項目設立安全通過市安監局審查。
2011年1月8日,公司召開九屆二次職代會。會議審議通過了總經理錢葉明作的《抓好生產經營,盯緊苯酐擴建,打贏“十二五”開局之年攻堅戰》工作報告。明確了抓好5萬噸/年苯酐擴建,實現“現價工業總產值52200萬元、銷售收入52076萬元、資金回籠60928萬元;在安全費和技術開發費提取1042萬元后,實現利潤5.5萬元;確保員工當期“六險一金”足額繳納,確保員工收入增長10%以上,力爭增長20%。”的工作目標。
2010年11月18日,公司再次榮獲中國苯酐行業“十強企業”榮譽稱號,這是公司自2006年連續四年獲此殊榮。
2010年9月26日,有機公司第四次黨代會勝利召開。會上,錢葉明同志代表上屆黨委作了《牢牢抓住加快發展主題,全面推進四個文明建設,為打造富強文明和諧幸福的十億有機而奮斗》的工作報告,楊全同志代表上紀委作了紀委工作報告,并一致獲得大會通過。同時,會議選舉產生了新一屆黨委和紀委。
2010年8月9日,公司召開“大干五個月”活動動員大會,董事長、黨委書記、總經理錢葉明同志作了題為《認清形勢 攻堅克難 為完成大干五個月各項任務而奮斗》的動員講話。
2010年7月10日,有機公司環境管理和質量管理體系經中國方圓標志認證集團組成的審核組審核,符合GB/T24001-2004/ISO14001:2004環境管理體系標準要求和GB/T19001-2008/ISO9001:2008版質量體系換證標準要求,獲得認證。    
2010年7月6日,與德國MAN Diesel & Turbo SE公司以306萬歐元(時值1歐元:人民幣=1: 8.7427,折合人民幣2675.2662萬元)簽訂了5萬噸苯酐項目反應器組合同,合同約定該組設備制作在合同簽訂后11個月內完成,13個月左右運到有機公司。
2010年5月24日至6月21日,第三套苯酐裝置更換催化劑和檢修。
2010年5月10日,公司黨政聯席會研究決定,開展“現場環境整治”活動,實施15項現場整治項目,進一步提高企業現場管理水平,改善工作和生產環境,適應企業大建設、大發展需要。活動具體分動員部署、集中整治、檢查驗收和整改總結三個階段進行,至12月31日結束。
2010年3月16日,1500立方米/日中水處理回用工程獲集團公司批準。5月1日,開始施工。10月2日,工程竣工投入調試。
2010年3月15日,5萬噸/年苯酐擴建項目獲集團公司批準。7月8日,獲市規劃局批準。
2010年3月1日至4月10日,公司開展以“整頓勞動紀律,改進工作作風”為主題的宣傳、教育、整改活動,分宣傳發動、整頓落實、總結提高三個階段進行,提升企業軟環境。
2010年1月18日,公司召開九屆一次職代會。會議審議通過了總經理錢葉明作的《再接再厲,乘勢而上,再譜有機公司經濟建設和企業發展新篇章》工作報告。
2010年1月7日上午,省政府參事李朝東(原省發改委副主任)在集團公司董事長、黨委書記、總經理黃化鋒陪同下來公司視察,調研化工企業發展情況。
2009年12月17日,安徽銅化集團有機公司新建2萬噸/年苯酐項目裝置建成,投料試車一次成功。至此,有機公司苯酐年生產能力擴大至7萬噸/年。
2009年11月,銅陵化工集團有機化工有限責任公司和該公司董事長錢葉明,同時被中國苯酐行業協會授予“中國苯酐行業先進企業”、“中國苯酐行業領軍人物”榮譽稱號。
2009年4月,安徽銅化集團有機公司“天井”牌商標登上安徽省著名商標榜。
2008年12月,安徽銅化集團有機公司榮獲“安徽省質量管理獎榮譽”稱號。
2008年11月,安徽銅化集團有機公司被中國苯酐行業協會授予苯酐行業2008年度“十強企業”稱號。
2007年12月21日,安徽銅化集團有機公司再建2萬噸/年苯酐項目裝置建成,投料試車一次成功。至此,有機公司苯酐年生產能力擴大至5萬噸/年。
2007年12月8日,安徽銅化集團有機公司被中國苯酐??略推進委員會審定,評為安徽省“名牌產品”稱號,自此,公司苯酐及周位酸系列產品均為安徽省“名牌產品”。
2003年6月,公司總投資4634萬元,年產20000噸苯酐建設項目,正式實施;2004年7月28日,項目投產,并通過達產達標驗收,公司苯酐裝置總產能達30000噸/年。該產品投產,年新增產值、銷售收入1.5億元,并使公司當年產值、銷售收入、資金回籠達3億元左右。
2002年8月24日,公司取得外貿“進出口自營權”,為進一步參與國際市場競爭創造了條件。
2002年6月,公司開始實施年產10000噸苯酐技改擴建工程,9月份裝置投產并拿出合格產品,綜合經濟效益明顯。
2001年7月,年產550噸防老劑4020項目正式施工,同年 10月份投產,拿出優質產品,填補了安徽省空白。
2000年12月31日,有機公司ISO9002質量體系經廣東質量體系認證中心審核驗收通過; 2003年9月21日—22日,公司質量體系轉換版ISO9001:2000經國家質量體系認證委專家組審核通過。
2000年12月17日,經銅陵市環保局、銅陵市經貿委檢查驗收,有機公司廢水治理總排放口按國家一級標準達標排放。
2000年9月13日,銅陵化學工業集團公司董事會研究決定對有機公司領導班子進行調整,錢葉明任有機公司董事長、黨委書記、總經理。
1998年2月28日,企業改制為銅陵化學工業集團有限公司有機化工有限責任公司。
1996年7月30日,總投資760萬元,年產5000噸鄰法苯酐改擴建項目開工建設,1997年3月28日投料試車,拿出合格產品。
1991年12月,銅陵化學工業集團公司成立,有機化工廠是集團公司組建時四個核心層單位之一。
1987年9月24日,“天井牌”商13日,“萘標經國家工商局批準正式注冊生效,注冊號為285647。
1987年3月磺化法制備周位酸”項目,“TL—鍋爐除渣劑”項目分別獲銅陵市人民政府科學技術進步二等獎、三等獎。“TL—鍋爐除渣劑”項目榮獲安徽省科技進步獎評審委員會頒發的“榮譽獎”。
1986年12月,橡膠防老劑4010NA水制氫系統試車,一次成功,氫氣合格;1987年6月防老劑4010NA投產,試車一次成功,并拿出合格產品;1987年10月,新產品RT培司投產,1993年擴產至1000噸/年。
1986年4月29日,銅陵有機化工廠獲安徽省“創佳”競賽“先進單位”,安徽省化工系統“創佳”競賽“優勝單位”,安徽省勞動競賽委員會頒發“銀杯”,安徽省化工廳頒發金牌。廠長馮顯江同志獲全國“五一”勞動獎章。
1985年12月,年產200噸苯基周位酸裝置結束安裝,投料試車拿出合格產品;1996年6月,年產600噸苯基周位酸生產裝置投產。
1984年5月,年產160噸周位酸項目竣工,投料試車一次成功,這是建廠后試制成功的第一個新產品;1985年2月,年產320噸周位酸擴建項目投產;1988年7月,年產600噸周位酸擴建項目投產;1995年10月,年產1000噸周位酸擴建工程竣工投產。
1983年6月1日,安徽省銅陵市化纖廠有機化工部分單獨設置,成立了銅陵市有機化工廠。有職工172人,固定資產凈值98.89萬元,一套年產500噸萘法苯酐生產裝置,屬全民所有制小型化工企業。

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